Бесплатная
юридическая консультация

м. Таганская Кольцевая,
3 минуты от метро пешком

Приём заявок

По телефонам
ежедневно с 9.00 до 21.00
Онлайн на сайте
круглосуточно
Горячая линия:

+7 (495) 646-81-12

Столкнулись с незаконным увольнением?

Мы имеем дело с самыми различными ситуациями в данном вопросе.

  • Работник должен обратиться в суд по спорам об увольнении в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки, поэтому не затягивайте решение вопроса, это не в ваших интересах. Основная часть вопросов решается в досудебном порядке.
  • В соответствии со ст. 393 ТК при обращении с иском о восстановлении на работу сотрудник освобождается от уплаты госпошлины. Вы можете оставить ваш номер телефона в форме заявки на нашем сайте и юристы проконсультируют Вас бесплатно.

    Ответ юриста в течение 10 минут
    Нажимая кнопку «Получить бесплатную консультацию!», Вы соглашаетесь с правилами обработки Персональных Данных

    НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА

    Досудебное урегулирование вопроса
    Оперативность
    Максимальные возмещения
    Конфедициальность

    fe71b1081b76a17dfb2ea5c1223c5f5c[1]

      Ответ юриста в течение 10 минут
      Нажимая кнопку «Отправить жалобу», Вы соглашаетесь с правилами обработки Персональных Данных

      * Проект реализован в рамках:

      ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

      от 21 ноября 2011г. N 324-ФЗ «О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации»

      (Принят Государственной Думой 2 ноября 2011 года и одобрен Советом Федерации 9 ноября 2011 года)
      Оставьте электронную жалобу по форме № 150/3
      (срок расмотрение жалобы — 1 час)

      СЛУЧАИ ИЗ НАШЕЙ ПРАКТИКИ

      Несколько успешных примеров из нашей практики

      К нам обратился клиент по вопросу неправомерного увольнения. Работодатель предложил ему написать заявление об увольнении по собственному желанию. После отказа клиента работодатель уволил отрудника по статье подп.а п.6 ст.81 ТК РФ за прогул. Проанализировав ситуацию, наши юристы в суде смогли доказать, что клиент находился на своем рабочем месте и увольнение было неправомерным. Суд взыскал с работодателя зароботную плату за время вынужденного простоя в течение 43 рабочих дней в размере 150 000 руб., а также компенсацию по судебным расходам.

      Результат нашей работы:

      • Взыскание заработной платы во время вынужденного простоя 150 000 р.
      • Компенсация судебных расходов.

      Итого клиент получил: 150 000 р.

      ОТЗЫВЫ НАШИХ КЛИЕНТОВ

      Что наши благодарные клиенты говорят о нас

      Артем, 30 лет.

      Незаконное увольнение отзывы

      Работал комплектовщиком на одном из складов г. Москвы. У фирмы начались серьёзные финансовые проблемы, в связи с чем коллектив не получал заработную плату 2 месяца. После этого начали потихоньку сокращать, под сокращение попал и я . Денег естественно нет, как появятся отдадим, другого от руководства я не слышал. Не долго думая обратился в юридическую компанию, и не зря. Деньги вернули, за что выражаю огромную благодарность юристам!

      Илья, 40 лет.

      Незаконное увольнение отзывы

      Работал длительное время в одной из компаний Москвы. Получилось так, что попал в больницу на операцию, были осложнения и провел я там 24 дня, на что естественно имеются все справки. На 15-й день нахождения в больнице мне позвонили с работы и сказали, что я уволен! После выписки из больницы обратился к юристам, оказалось что я якобы сам написал заявление по собственному желанию! Юристы подготовили иск в суд но мой работодатель пошел на попятную и выплатил все что мне полагалось, а так же предложил работать дальше, но я отказался, зачем работать в недобросовестных компаниях. Большое спасибо юристам!

      Павел, 35 лет.

      Незаконное увольнение отзывы

      Работал охранником на КПП одного из предприятий МО. После одного инцидента у зам. начальника предприятия мне предложили написать заявление по собственному желанию, хотя я действовал в том случае по уставу. И было сказано, что за расчетом можешь не обращаться. Обратился к юристам за помощью, они составили заявление на работодателя в Трудовую инспекцию и Прокуратуру, после чего мне выплатили всё в полном обьеме. Естественно работать я там далее не стал, но хотя бы получил причетающееся мне. Спасибо большое юристам!

        Оставьте заявку и в течение 10 минут с Вами свяжется юрист и даст БЕСПЛАТНУЮ консультацию!